помогите разобраться с Skilled Migrant Category Points

Не разобрался только с "work experience anywhere". Опыт засчитывается по позиции из джоб оффера или опыт по образованию? И читал здесь на форуме что опыт должен быть comparable market. Но в калькуляторе баллы не меняются при смене Yes/No comparable market.

Приятно поговорить с умным человеком))) Так, с этим разобрался. Опыт без оффера должен быть из comparable market.
Я правильно понял что если есть оффер, то можно получить баллы за опыт не в comparable market?

You may be able to claim points for your previous work experience. However, your experience must be relevant. It must be:
in the same field as your recognised qualification, or
in the same field as your current employment in New Zealand/your offer of skilled employment in New Zealand.
Another way you can get points for your work experience is if the work experience required, or helped you gain, specialist, technical, or management skills and experience. Those skills and experience must be relevant to an occupation that may be considered skilled employment.
What if I do not have a job/job offer?
If you do not have a skilled job or job offer in New Zealand, any work experience you claim points for must have been in a comparable labour market.
 
sergey_a, в одном из постов Вам давали ссылку на историю выборок. Вкратце: с job offer выбирают всех, у кого больше 100 баллов. В ближайшую же выборку. Так что в Вашем случае нужно образование + возраст + job offer + IELTS. Все. Любые дополнительные баллы требуют дополнительных документов и соответственно дополнительного времени для их проверки иммиграционным офицером. Так что больше не всегда лучше.
 
Вот получается что даже без опыта работы у меня будет 135 с джоб оффером. Достаточно ли этого для гарантированной выборки? Или стоит перестраховаться (потратить еще тыщу) и оценить еще и диплом жены на 20 баллов?
Если коротко, то ответ да, достаточно. Для большей уверенности смотрите статистику выборок:
http://formshelp.immigration.govt.n...Interest/HistoryOfSelectionPoints/default.htm где пока выбирают всех, у кого есть job offer и баллов больше 100
 
Natali ссылки давали не мне, но не суть важно. Перед своим вопросом я их просмотрел но не внимательно. Т.е. не понял что это не количество выбранных, а общее количество заявок. Спасибо за ответ!

Hazzik Вам тоже спасибо, разобрался.
 
А ещё не могу найти инфу. Если я сначала еду по рабочей визе, чтоб работодатель не ждал пока я по smc пройду. И сразу после начала работы я ж могу подаваться по smc? Это возможно или это уже work to residence категория?
 
По smc можно подаваться в любой момент, если достаточно баллов. Пл-моему, это как раз самый разумный вариант: сначала рабочка, а на smc уже отсюда, из НЗ. По моим ощущениям здесь это как-то по-проще.
 
Natali спасибо, интуитивно тоже как-то к этому варианту склонялся больше.
 
Natali ссылки давали не мне, но не суть важно. Перед своим вопросом я их просмотрел но не внимательно. Т.е. не понял что это не количество выбранных, а общее количество заявок. Спасибо за ответ!

Hazzik Вам тоже спасибо, разобрался.

Рабочая виза рассматривается гораздо быстрее. Поэтому документы на резидентскую визу лучше подавать при наличии рабочей.
 
Рабочая виза рассматривается гораздо быстрее. Поэтому документы на резидентскую визу лучше подавать при наличии рабочей.
У меня тут знакомому рабочую визу выдавали 3 месяца, из-за нового процесса медицины, который теперь занимает минимум от 8 недель, если найдут какое-нибудь отклонение. Офицер сам, извините, запарился (тут должно быть другое слово) ждать, когда будет медицина готова.
 
Back
Top