Стоит ли менять удаленную работу на локальную

[Istoniz]

Всем привет!
Я Web Developer с больше чем 7 летнем опытом работы:
Около 3.5 лет C#.NET/VB.NET/ASP.NET/MSSQL.
Около 6 лет PHP/MYSQL.
Так же есть опыт разработки ERP систем.
Из всего этого опыта работы более 4 лет работы удаленно, работал и работаю в основном с заказчиками из USA.
Не давно с семьей перебрался в Wellington, жена учится на мастерской программе.
У меня есть рабочая виза, хотел бы попробовать локальную работу.
Но мой разговорный английский оставляет желать лучшего, writing english is better. Поскольку за то время пока я работал удаленно с американцами, все общение происходило через messagers и электронную почту.
Хочу спросить стоит ли мне искать работу здесь локально? или лучше пока подтягивать разговорный английский, работая пока удаленно?

 

[Andthony]

спросить стоит ли мне искать работу здесь локально?

Смотря чего вы хотите в перспективе.
У меня примерно такой же профиль, но с более глубоким уклоном в ERP/CRM. И планирую наоборот — перейти на удалёнку через год примерно.

 

[Istoniz]

Я бы конечно хотел работать удаленно и желательно с местными клиентами, но тут я смотрю удаленной работы не так уж и много и или я не там смотрю.
На пример в Канаде найти нормальную удаленную работу находясь там очень легко. А тут что-то глухо.

 

[Andthony]

тут я смотрю удаленной работы не так уж и много и или я не там смотрю

Если с местными, то надо у них поработать сначала в офисе годик-другой. Тогда они согласятся на удалёнку. Сходу на такое пока ещё не решаются.

 

[Istoniz]

Если с местными, то надо у них поработать сначала в офисе годик-другой. Тогда они согласятся на удалёнку. Сходу на такое пока ещё не решаются.

Понятно.

А в плане наличия, вернее отсутствия хорошего разговорного английского трудно будет нормальную работу?
А то я побывал пару раз найти удаленную работу в Австралии уже находясь здесь, большая часть рекрутов спрашивали “когда я хочу приехать в Австралиию” после разговора что я ищу удаленную работу и приехать я к вам пока не могу как минимум еще год, и почему мне нужно быть здесь. Они по большей части говорили сорри, нам нужно чтобы человек был здесь. Не которые предлагали работу тут в Новой Зеландии типа у нас тут есть представительство, но опять, же нужно будет переехать в Окленд либо еще куда ни будь.
Когда я им говорю что разговорный английский у меня не очень, они почему то по большей части говорят что типа да нечего, мы тут сами французы. А мне кажется разговорный английский при работе в офисе очень важен если ты работаешь в команде.

 

[Andthony]

Когда я им говорю что разговорный английский у меня не очень, они почему то по большей части говорят что типа да нечего, мы тут сами французы. А мне кажется разговорный английский при работе в офисе очень важен если ты работаешь в команде.

Ну относительно всё. Если вы можете устно объяснить что у вас происходит с проектом, и вас ценят как спеца, то нормально будет.
Сходите на пару собеседований (только обязательно с прямым работодателем, а не агентом) и поймёте достаточный у вас уровень или надо подтянуть.

 

[Istoniz]

Ну относительно всё. Если вы можете устно объяснить что у вас происходит с проектом, и вас ценят как спеца, то нормально будет.
Сходите на пару собеседований (только обязательно с прямым работодателем, а не агентом) и поймёте достаточный у вас уровень или надо подтянуть.

Спасибо за совет, наверное так и сделаю

 

[Andthony]

Удалённые менее эффективны ... у меня есть опыт удалённой работы

То есть вы тоже при прочих равных из дома работали бы менее эффективно, чем в офисе?

 

[Radik]

Выгода для работодателя, если работник на удаленке - не нужно занимать место в офисе (аренда минус), не нужен комп (оборудование минус), т.к. работника невозможно контролировать, удаленщикам, при всех равных условиях платят меньше (зарплата минус).
Минусы для удаленщика - в офисе никто не додумается попросить вынести мусор (для женатых), тяжело наладить контакт с коллегами (особенно, в компаниях с жестким контролем времени работы)